Organizzazione e persone

Organizzazione e persone

Accompagnare i cambiamenti e migliorare le performance, mettendo le persone al centro.

 

CONSULENZA ORGANIZZATIVA, FORMAZIONE, COACHING

  • Mappare, analizzare e ri-disegnare organizzazioni e relativi processi, in coerenza con l’evoluzione delle sfide del business.
  • Adeguare le competenze al modello di business e organizzativo.
  • Rinforzare la motivazione delle persone (attraverso le leve di formazione, coaching, lavoro di team, mentoring), in coerenza con le esigenze organizzative.

 

PROJECT & CHANGE MANAGEMENT

  • Affiancare le imprese nella gestione dei progetti complessi e dei percorsi di cambiamento organizzativo.

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